2024屆上汽通用暑期實(shí)習(xí)生-IT技術(shù)類
  • 適用專業(yè)
    計算機(jī)
  • 適用年級
    高年級
  • 截止時間
    2023-06-30
  • 工作地區(qū)
    上海
  • 公司介紹

    上汽通用集團(tuán)

    崗位職責(zé)

    (1)智能網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品分析顧問
    整理第三方XP的反饋進(jìn)行匯總,協(xié)助智能網(wǎng)聯(lián)分析平臺項(xiàng)目梳理數(shù)據(jù)內(nèi)容,整理數(shù)據(jù)邏輯
    2)互聯(lián)產(chǎn)品業(yè)務(wù)分析工程師
    對各應(yīng)用的埋點(diǎn)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀進(jìn)行梳理匯總,協(xié)助業(yè)務(wù)及PO進(jìn)行數(shù)據(jù)排查,結(jié)合業(yè)務(wù)需求進(jìn)行埋點(diǎn)數(shù)據(jù)優(yōu)化
    3)系統(tǒng)支持工程師
    1、負(fù)責(zé)Helpdes/IDC/布線/安防系統(tǒng)等服務(wù)臺流程體系文檔編寫及評審(體系標(biāo)準(zhǔn),管理要求、KPI定義標(biāo)注、績效標(biāo)準(zhǔn))
    2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)文檔更新和版本管理;
    3、負(fù)責(zé)服務(wù)臺運(yùn)行質(zhì)量內(nèi)審;
    4、負(fù)責(zé)定期更新預(yù)防性工作標(biāo)準(zhǔn);
    5、負(fù)責(zé)維護(hù)運(yùn)維質(zhì)量報告版本和定期運(yùn)行質(zhì)量報告;
    6、負(fù)責(zé)推進(jìn)各服務(wù)臺/IDC/CCTV等的服務(wù)請求、事件、問題等響應(yīng)流程有效性管理。
    4)流程治理工程師
    1、對于項(xiàng)目管理,流程體系環(huán)節(jié)的各類數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)有效分析, 識別問題和解決方案;
    2、協(xié)助進(jìn)行知識庫內(nèi)容整理;
    3、協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)功能測試。
    5)業(yè)務(wù)分析師1
    1、作為IT成員協(xié)同業(yè)務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)分析工作,提出相關(guān)解決方案和方法,從而幫助業(yè)務(wù)進(jìn)行流程優(yōu)化;
    2、具備一定數(shù)字化的方法論和工具熟練程度,能夠用數(shù)字化的解決方案進(jìn)行問題處理、對問題進(jìn)行分析,從而發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)改進(jìn)點(diǎn)和業(yè)務(wù)價值;
    3、能夠作為項(xiàng)目IT成員,在項(xiàng)目里進(jìn)行相關(guān)需求的編寫,從而轉(zhuǎn)化成數(shù)字化解決方案,協(xié)同業(yè)務(wù)與開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行IT項(xiàng)目的交付。
    6)業(yè)務(wù)分析師2
    1、負(fù)責(zé)對口領(lǐng)域的業(yè)務(wù)分析工作,在他人指導(dǎo)下,能運(yùn)用業(yè)務(wù)分析知識與技能,規(guī)范地按照流程完成業(yè)務(wù)分析工作任務(wù)、處理問題;
    2、了解軟件工程方法論,具有一定的工具熟練度,具備創(chuàng)新思維,在對業(yè)務(wù)流程與問題分析的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)和提出業(yè)務(wù)改進(jìn)機(jī)會;
    3、承擔(dān)項(xiàng)目BA角色,將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為結(jié)構(gòu)化的項(xiàng)目文檔,并與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中的業(yè)務(wù)成員與IT成員協(xié)作,推進(jìn)項(xiàng)目按時交付。
    7)大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)工程師
    1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)運(yùn)營可視化看板研發(fā);
    2、理解大數(shù)據(jù)平臺組件特性,協(xié)助項(xiàng)目組完成公共服務(wù)的開發(fā);
    3、負(fù)責(zé)收集分析數(shù)據(jù)探索的業(yè)務(wù)場景以及技術(shù)痛點(diǎn),并推動改進(jìn)數(shù)據(jù)探索過程;
    4、協(xié)助整理數(shù)據(jù)可視化及大數(shù)據(jù)處理新技術(shù)的方案;
    5、負(fù)責(zé)按照大數(shù)據(jù)開發(fā)規(guī)范完成大數(shù)據(jù)處理任務(wù)開發(fā)。
    8)AI開發(fā)工程師
    1、研發(fā)人工智能認(rèn)知域應(yīng)用相關(guān)算法,包括但不限于自然語音處理、知識圖譜構(gòu)建、大語言模型微調(diào)等;
    2、結(jié)合公司業(yè)務(wù)實(shí)際問題,探索研究解決方案,完成AI類解決方案的開發(fā)和工程化部署,并在實(shí)際場景驗(yàn)證效果;
    3、跟蹤業(yè)界最新研究成果,根據(jù)實(shí)際應(yīng)用效果不斷改進(jìn)模型或算法。
    9)數(shù)據(jù)管理與BI工程師
    1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺的運(yùn)維與治理工作;
    2、負(fù)責(zé)支持?jǐn)?shù)據(jù)平臺相關(guān)項(xiàng)目測試與驗(yàn)收工作(編寫測試用例、測試報告等);
    3、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)的代碼開發(fā)工作。(編寫代碼、UT測試);
    4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺相關(guān)的報表可視化開發(fā)工作。
    10)研發(fā)數(shù)據(jù)管理工程師
    負(fù)責(zé)開發(fā)效能提升管理數(shù)據(jù)分析。

    崗位要求

    1.2024年1月1日—2024年12月31日之間畢業(yè)的國內(nèi)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆生或海外留學(xué)應(yīng)屆生;實(shí)習(xí)時間不少于1個月
    2. 專業(yè)要求:信息類、軟件類、電氣類、數(shù)學(xué)類等
    3. 預(yù)計暑期實(shí)習(xí)時間:2023年7月上旬-2023年8月下旬(具體時間將另行通知)

    投遞方式

    預(yù)約咨詢

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